A todos los Directivos de los Establecimientos Educativos del Distrito se solicita que hagan el Diagrama Vacacional del Personal Auxiliar bajo acta y una copia remitida al Consejo Escolar, hasta el 22-11-2019.
La comunicación debe ser con 45 días de anticipación a los Auxiliares, quienes tienen que firmar de conformidad.
Los Directivos deben acordar con los auxiliares para no dejar descubierto el servicio y al reiniciarse la actividad del ciclo lectivo 2020 deben estar cubierto. Planificar previamente.
Se solicita utilizar el cuadro adjunto para confeccionar el Diagrama Vacacional. De tener cualquier duda consultar.
Licencia Anual Auxiliares. Art. 39º (Ley 10430)
Se recuerda: la Licencia Anual es obligatoria, con goce íntegro de haberes y conforme a la antigüedad que registre el agente. Para tener derecho a la Licencia Anual, el personal deberá contar con los años completos de actividad al 31/12 del año inmediato anterior.
- De 1 año cumplido y cuando la antiguedad no exceda los 5 años, al 31/12, 14 días (Art. 39º A)
- De 5 años cumplidos y cuando la antigüedad no exceda los 10 años al 31/12, 21 días (Art. 39º B)
- De 10 años cumplidos y cuando la antigüedad no exceda los 20 años al 31/12, 28 días (Art. 39º C)
- De 20 años cumplidos, o sea, cuando la antigüedad exceda los 20 años al 31/12, 35 días (Art. 39º D)
Atención: si el agente no alcanzare el año cumplido al 31/12 gozará de licencia anual en forma proporcional a la antigüedad registrada, siempre que ésta no sea menor de 6 (seis) meses.
Actividad al 31/12
6 meses – 7 días
7 meses – 8 días
8 meses – 9 días
9 meses – 10 días
10 meses – 12 días
11 meses – 13 días
El agente que, al 31/12, no complete 6 meses de antigüedad tendrá derecho a gozar de la parte proporcional correspondiente a dicho lapso a partir de la fecha en que se cumpla ese mínimo de actividad.
El uso de licencia es obligatorio, durante el período que se conceda, pudiendo interrumpirse únicamente por razones imperiosas o imprevisibles del Servicio, por enfermedad del agente, accidente de trabajo, maternidad o duelo familiar. En estos últimos casos, se continuará la licencia anual inmediatamente de cesada la causa de su interrupción.
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Diagrama Vacacional